“请在处分决定宣布一个月内，按照相关规定，办理刘某的职务、职级、工资等变更手续，并及时报送处分决定执行情况报告……”近日，在武威市天祝县某单位纪律处分决定宣布会议上，县纪委监委提出处分决定执行的具体要求。

　　县纪委监委扎实开展受处分人员处分决定执行、回访教育和以案促改工作，将处分决定“一张纸”变成党纪教育“一堂课”，充分发挥处分决定的惩戒、警示和教育作用，做实做细案件查办“后半篇文章”。

　　县纪委监委建立健全处分决定执行台账管理、情况报告、回访教育等配套制度，制发《处分决定送达回执》和《处分决定执行情况报告表》，压实责任，督促及时办理。

　　县纪委监委以清单方式逐一列出受处分人考核、职务、工资等应予执行事项，在处分决定作出后，指导受处分人员所在单位党委（组）及时办理受处理人员职务安排、工资调整、处分决定入档等事项，并督促限期将执行情况以书面形式报告，确保每一份处分决定都执行落实到位。

　　同时，县纪委监委督促案发单位召开专题警示教育大会，现场宣布处分决定，分析案发原因、总结教训，用身边事教育身边人。督促履行好教育帮扶主体责任，开展受处分人员跟踪回访，及时了解工作状况、思想动态，帮助其放下思想包袱，积极工作。（供稿 石永虎 编辑 毛玉煜）